Remuneración

El salario mínimo en Países Bajos se fija en función de la edad del trabajador. 
Dependiendo del rango de edad en el que se encuentre una persona, tendrá un salario mínimo u otro.
En el cuadro siguiente se pueden ver las cantidades establecidas para 2018.
 
Edad Unidad de tiempo Salario mínimo Reserva para vacaciones
15 Día 21,85 1,75
Semana 109,25 8,74
Mes 473,4 37,87
Año 5.680,80 454,46
16 Día 25,13 2,01
Semana 125,65 10,05
Mes 544,4 43,55
Año 6.532,80 522,62
17 Día 28,77 2,3
Semana 143,85 11,51
Mes 623,3 49,86
Año 7.479,60 598,37
18 Día 34,59 2,77
Semana 172,95 13,84
Mes 749,55 59,96
Año 8.994,60 719,57
19 Día 40,06 3,2
Semana 200,3 16,02
Mes 867,9 69,43
Año 10.414,80 833,18
20 Día 50,98 4,08
Semana 254,9 20,39
Mes 1.104,60 88,37
Año 13.255,20 1.060,42
21 Día 61,91 4,95
Semana 309,55 24,76
Mes 1.341,30 107,3
Año 16.095,20 1.287,65
a partir
de 22 
Día 72,83 5,83
Semana 364,15 29,13
Mes 1.578,00 126,24
Año 18.936,00 1.514,88


La gran pregunta es, ¿cómo podemos saber cual es nuestro salario mínimo si tenemos trabajos a tiempo parcial? 
Es en forma proporcional: Si se trabajan 16 horas por semana donde lo normal suelen ser 40 horas por semana, el salario mínimo será 16/40 multiplicado por el salario mínimo por semana en el grupo de edad en el que nos encontremos.

Es muy importante  tener en cuenta que este salario mínimo es sin descontar impuestos y seguros sociales. Es decir, es un salario mínimo bruto. Según la situación de cada uno, habrá cargas a descontar para generar el salario neto, o sea la cantidad que recibirás en tu cuenta.